Emplois FFSA

 

Les Offres d'Emploi

 

Découvrez le nouvel espace de recrutement de la FFSA. Vous trouverez des offres d'emplois proposées par différentes institutions (Fédération, Ligues, Comités Départementaux, Trans'formation, établissements spécialisés...)

 

 

Offres d'emploi

   

Agent de développement

  

Publié le 28/05/2018
Le Comité Départemental Sport Adapté 64 recrute un agent de développement H/F dans le cadre d'un CDI 35h/semaine à partir du 01 Juin 2018

 

MISSIONS :Organiser et gérer le projet du dispositif de développement du comité auprès des licenciés, associations sportives valides et spécialisées, établissements spécialisés, scolaires, dirigeants et collectivités territoriales...

 

TACHES A REALISER :
    • Ingénierie du dispositif (élaboration, mise en oeuvre de projet, évolution du dispositif)
    • Suivi des partenariats institutionnels : associations représentatives des personnes en situation de handicap mental, institutions spécialisées, services concernés du Conseil
    • Départemental, Pôle Jeunesse Sports et Vie - Associative de la DDCS64, ARS...
    • Recherche de partenariats et interventions sur la formation
    • Gestion du personnel : planning, tableau d'annualisation du temps de travail
    • Suivi budgétaire des projets du comité
    • Activités administratives : préparation et suivi des plannings, participation aux réunions, recrutement, gestion des dossiers et rapports d'activités, élaboration des conventions de partenariats, gestion des conventions de stagiaires
    • Activation du Réseau Sport 64 et en charge du développement des projets sur le secteur Béarn-Soule
      • L'agent travaillera en équipe avec son homologue situé sur le secteur du Pays Basque, avec des dirigeants, des bénévoles et d’autres salariés. Lieu de travail : Centre Nelson Paillou (Pau 64000). Le territoire d'intervention est le 64, plus particulièrement sur le secteur Béarn.

  

TECHNICITE DU POSTE :
        • Méthodologie de projet
        • Management
        • Compétence technique
        • Connaissance du milieu sportif et médico-social
        • Maîtrise de l'informatique et des logiciels courants
        • Compétence d'organisation
        • Compétence de formateur

  

FORMATION :
        • Vous êtes obligatoirement diplômé(e) Licence/Master STAPS Activité Physique Adaptée et Santé
REMUNERATION :
        • Rémunération selon groupe 5 de la convention collective nationale du sport

CV et Lettre de Motivation à l'attention à adresser au président du comité, Bernard BREQUE avant le 1er juin : bernard.breque@cdsa64.fr

 


   

Conseiller technique départemental FFSA

  

Publié le 25/04/2018
Structure : Comité départemental Sport Adapté de l'Orne

 

PRESENTATION DU COMITE DEPARTEMENTAL FFSA ORNE :

 

Le Comité départemental FFSA de l’Orne, créé en 2008 s’est donné pour mission prioritaire de faire connaître et de développer l’offre sportive adaptée auprès des personnes souffrant de handicap psychique et/ou mental ainsi que des établissements et partenaires qui ont en charge ces personnes. Il s’est donné pour objectif de :
  • Créer des associations affiliées à la FFSA
  • Créer des sections de sport adapté dans les clubs ordinaires
  • Proposer un calendrier sportif
  • Organiser des manifestations sportives de loisirs ou de compétition
  • Organiser des journées promotionnelles (Tennis…)
  • Favoriser l’intégration dans les clubs ordinaires
  • Mettre à disposition un encadrant pour les activités sportives adaptées dans les établissements
  • Créer un poste de Conseiller Technique Départemental. et se donner les moyens de le pérenniser

 

MISSIONS ET ACTIVITES :
  • Développement
    • Favoriser et promouvoir la participation des personnes handicapées aux évènements sportifs organisés par les Communes, le Département la Région et l’Etat
    • Développer les relations avec les partenaires institutionnels (Etat, Région Collectivités territoriales, Mouvement sportif)
    • Développer et consolider les relations avec le mouvement sportif
    • Créer et soutenir la création d’associations et de sections
    • Contribuer au développement de la pratique sportive régulière au sein des établissements spécialisés. : élaboration de convention, mise en place de contrat, élaboration de programmes, encadrement
    • Recenser les établissements non affiliés à la FFSA afin de leur présenter l’offre sportive adaptée
    • Valoriser et promouvoir les actions d’intégration des personnes handicapées dans les clubs valides
    • Augmenter de façon significative le nombre de licenciés
    • Développer et mettre en place le Sport Scolaire Adapté, le Sport et Psychiatrie
    • Favoriser la mise en place des PES à l’échelon départemental et régional
    • Contribuer à la mise en place de l’Equipe Technique Régionale (ETR)
    • Coordonner les actions Sport Adapté au niveau Régional
    • Mettre en place les formations
  • Animation et encadrement
    • Participer aux différentes rencontres fédérales : organisation, inscriptions, prise en charge, encadrement
    • Proposer et mettre en place des activités nouvelles
    • Accompagner des sportifs ou équipe du département lors de rencontres nationales ou internationales
    • Organiser des séjours et stages sportifs
    • Assurer des missions d’encadrement ou d’animation sportive dans les établissements ou auprès de groupes de personnes handicapées dans le cadre de conventions
    • Contribuer à la mise en place de formations FFSA
  • Promotion et communication
    • Concevoir et mettre en place différents supports de communication (site Internet, affiches, plaquette d’information en direction des partenaires… )
    • Organiser et contrôler la couverture médiatique de chaque événement en collaboration avec les médias locaux, le site Régional et le service Communication de la FFSA
    • Accueillir et accompagner des stagiaires
    • Organiser, participer et animer les actions de développement et de sensibilisation
    • Participer, par délégation, aux différentes réunions de travail avec les partenaires internes et externes
  • Gestion administrative et budgétaire
    • Assurer le suivi administratif du CD FFSA de l’Orne en concertation et sous l’autorité du Comité Départemental
    • Monter et suivre les dossiers de subvention (CNDS, ARS , Conseil Départemental , Conseil Régional, Sponsoring, Fonds européens, DDCS, Communes…)
    • Rechercher des financements

  

FORMATION :
  • Licence ou maitrise STAPS APAS, BEES APSA, DEUST APSA ou DEJEPS SA (obligatoire)
  • Licence management, gestion (optionnel)
  • BEESAN ou BP JEPS AAN (optionnel)

  

CONNAISSANCES ET APTITUDES :
  • Etre capable de travailler en autonomie
  • Connaître le public concerné, le milieu institutionnel et l’environnement médico - social
  • Connaître le mouvement fédéral et le mouvement sportif
  • Connaître les politiques des collectivités territoriales
  • Maîtriser l’outil informatique et les logiciels courants (Word, Excel, Power Point et Messagerie) et la navigation et la communication sur Internet
  • Savoir rédiger un document dans sa forme (mise en page) et dans son fond (capacité rédactionnelle, syntaxe, orthographe)
  • Etre capable d’organiser et d’animer une réunion
  • Etre capable d’encadrer un groupe sur le terrain
  • Etre capable d’analyser les problématiques relatives à la situation sportive de l’environnement et de la personne
  • Etre capable de synthétiser et d’évaluer les projets menés, en lien avec le Comité Départemental
  • Etre capable d’évaluer et de rendre compte de son travail en fonction d’objectifs quantitatifs et qualitatifs
  • Etre capable de mobiliser des capacités relationnelles favorisant la communication
  • Etre capable de développer et pérenniser un réseau de partenaires
  • Avoir développé des aptitudes à la négociation et au travail en multi partenariat
SPECIFICITES DU POSTE :
  • L’agent de développement peut être amené à travailler le week - end et les jours fériés en fonction des manifestations sportives
  • Il peut également être amené à se déplacer, dans ou en dehors du département, pour des périodes allant de un à plusieurs jours
  • Il devra posséder le permis B
MOYENS MIS EN PLACE :
  • Bureau
  • Ligne téléphonique et téléphone fixe
  • Photocopieur
  • Frais de déplacement

 

LIENS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELS :
  • Liens hiérarchiques :l’employeur est la ligue avec une mise à disposition sur le CD61 L’agent de développement est placé sous l’autorité directe du Président du comité départemental. C’est à lui qu’il doit rendre compte de son action et en son absence au trésorier puis au secrétaire
  • Liens fonctionnels : il travaille principalement en autonomie mais également en étroite concertation avec les quatre salariés de la ligue du sport adapté Normandie.Il est placé sous l’autorité fonctionnelle du Conseiller Technique National en charge du secteur Normandie.

 

CADRE JURIDIQUE ET FONCTIONNEL :L'emploi est régi par :
  • les dispositions légales et réglementaires
  • les dispositions de la Convention Collective Nationale du Sport
  • Rémunération : groupe 5 de la CCNS : 1,4 SMC (SMIC au 1er Janvier 2018 : 1498 ,47 €)
POSTE A POUVOIR : Dès que possible en CDI à temps complet Envoyer votre CV et lettre de candidature manuscrite à Mr Le président du CDSA 61 à l'adresse suivante : 61 maison des sports - 61 Avenue de Basingstoke 61000 ALENCON. Pour toute demande de renseignement veuillez contacter la ligue à l’adresse suivante : richardmony@orange.fr

  

 

 
 
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